Линда Дж. Срере, директор Universal Technical Institute Inc. (NYSE:UTI), недавно осуществила значительную продажу акций компании. Согласно форме 4, поданной в Комиссию по ценным бумагам и биржам, Срере продала 30 000 акций 26 ноября по средневзвешенной цене $25,53, на общую сумму около $765 900. Продажа происходит в то время, когда акции UTI торгуются вблизи своего 52-недельного максимума в $26,43, показав впечатляющую доходность более 106% с начала года. Анализ InvestingPro указывает на то, что акции в настоящее время находятся в зоне перекупленности.
В соответствующей транзакции Срере реализовала опционы на приобретение 30 000 акций по цене $3,14 за акцию, на общую сумму $94 200. После этих операций Срере владеет 134 686 акциями Universal Technical Institute.
Эта активность является частью текущего управления Срере своими акциями в компании, где она занимает должность директора.
В других недавних новостях, Universal Technical Institute (UTI) сообщила о значительном росте в 2024 финансовом году: выручка увеличилась на 21% до $733 млн, а чистая прибыль составила $42 млн. Компания также отметила 10-процентный рост среднего числа активных студентов на очной форме обучения и значительное увеличение скорректированной EBITDA на 60%, достигнув $103 млн. На фоне этих событий UTI вступает во вторую фазу своей стратегии North Star, сосредоточившись на расширении кампусов, внедрении новых программ и оптимизации операционной деятельности.
В дополнение к этим достижениям, Rosenblatt Securities повысила целевую цену для UTI до $30 с предыдущих $22, сохранив рейтинг "Покупать" для акций. Это решение последовало за сильными недавними показателями UTI и обусловлено отраслевыми тенденциями, такими как растущий разрыв в навыках и выход на пенсию поколения бэби-бумеров, что привело к повышенному спросу на квалифицированных работников. Анализ Rosenblatt указывает на потенциал дальнейшего роста и увеличения прибыльности UTI.
На 2025 финансовый год UTI прогнозирует выручку в диапазоне $800-$815 млн и планирует запустить новые программы и кампусы. Компания намерена внедрить девять полноценных программ и десять краткосрочных курсов в своих кампусах, а также открыть три новых кампуса в 2026 году. Эти недавние события подчеркивают стратегическое позиционирование UTI для использования текущей динамики рынка труда и ее стремление удовлетворить растущий спрос на квалифицированных специалистов.
Эта статья была переведена с помощью искусственного интеллекта. Для получения дополнительной информации, пожалуйста, ознакомьтесь с нашими Условиями использования.