Главные новости
0
Версия без рекламы. Подпишитесь сейчас, чтобы следить за рынками и быстро и без отвлекающих факторов. Подробнее

К 2025 году крупные компании США увеличат долю женщин и нацменьшинств в руководстве до 25%

Экономика25.02.2021 09:44
Сохранено. См. Закладки.
Вы уже сохранили эту статью в Закладки
 
© Reuters. К 2025 году крупные компании США увеличат долю женщин и нацменьшинств в руководстве до 25%

Ряд крупнейших американских компаний, институтов и других организаций присоединились к зародившейся в Кремниевой долине инициативе по увеличению доли руководителей из числа недостаточно представленных групп до 25% к 2025 году.

 

Организация Silicon Valley Leadership Group (SVLG), обнародовавшая инициативу "25х25" в январе, опубликовала список из 20 компаний, институтов и организаций в ходе форума Diversity Forward. В список вошли технологические гиганты Facebook Inc (NASDAQ:FB). и Twitter Inc., авиакомпании United Airlines Holdings Inc. и Alaska Airlines, а также калифорнийская команда по американскому футболу "Сан-Франциско Форти Найнерс".

Участники инициативы обязуются, что не менее 25% руководящих должностей будут занимать люди из недостаточно представленных групп к 2025 году. Компании, как ожидается, будут раскрывать данные относительно этнокультурного и гендерного многообразия, а также ежегодно отчитываться о прогрессе в достижении цели.

Призывы к увеличению многообразия со стороны сотрудников, компаний, акционеров и активистов усилились после 2020 года на фоне роста напряженности, связанной с расовыми вопросами.

SVLG, влиятельная организация, в которую входят более 350 компаний, также взяла на себя обязательство по расширению многообразия. В числе других компаний находятся Zoom Video Communications Inc., Western Digital Corp (NASDAQ:WDC)., а также больница Stanford Lucille Packard Children's Hospital, газета San Francisco Chronicle, Университет Санта-Клары и банк Silicon Valley Bank.

Некоторые из организаций, включая Twitter, публикуют данные по многообразию среди сотрудников в течение длительного периода времени. Компания в прошлом году поставила цель увеличить долю женщин в глобальном штате сотрудников до 50% к 2025 году. На текущий момент доля женщин в руководстве компании составляет 38,2%.

К 2025 году крупные компании США увеличат долю женщин и нацменьшинств в руководстве до 25%
 

Интересное

Комментировать

Правила комментирования

Участвуйте в форуме для взаимодействия с пользователями, делитесь своим мнением и задавайте вопросы другим участникам или авторам. Пожалуйста, используйте стандартный письменный стиль и придерживайтесь наших правил.

Категорически запрещается:

  • Размещение ссылок, рекламы и спам;
  • Ненормативная лексика, а также замена букв символами;
  • Оскорбления в адрес участников форума и авторов;
  • Разжигание межнациональной и расовой розни;
  • Комментарии, состоящие из заглавных букв.
  • Допускаются комментарии только на русском языке.

Размещение комментария на Investing.com автоматически означает Ваше согласие с правилами комментирования и с необходимостью их соблюдения.

Investing.com оставляет за собой право модерировать и удалять комментарии посетителей сайта, нарушающие правила, а при повторном нарушении – блокировать доступ на сайт и запрещать дальнейшую регистрацию на Investing.com. 

Ваш комментарий
 
Вы действительно хотите удалить этот график?
 
Опубликовать
Опубликовать также в :
 
Заменить данный график на новый?
1000
В связи с жалобами других пользователей вам временно запрещено добавлять новые комментарии. Ваш статус будет проверен нашим модератором в ближайшее время.
Пожалуйста, подождите минуту, прежде чем оставить комментарий.
Спасибо, ваш комментарий добавлен и появится на форуме после проверки модератором.
Комментарии (1)
Рудольф Рудольфович
Рудольф Рудольфович 25.02.2021 13:31
Сохранено. См. Закладки.
Вы уже сохранили этот комментарий в Закладки
Т.е. профессиональные качества уже роли не играют?
Игорь Романов
Игорь Романов 25.02.2021 13:31
Сохранено. См. Закладки.
Вы уже сохранили этот комментарий в Закладки
да, главное толерантность ...
Игорь Романов
Игорь Романов 25.02.2021 13:31
Сохранено. См. Закладки.
Вы уже сохранили этот комментарий в Закладки
Да кому они нужны...
Игорь Романов
Игорь Романов 25.02.2021 13:31
Сохранено. См. Закладки.
Вы уже сохранили этот комментарий в Закладки
Да, главное толерантность ...
Игорь Романов
Игорь Романов 25.02.2021 13:31
Сохранено. См. Закладки.
Вы уже сохранили этот комментарий в Закладки
Да, главное толерантность 🤦🏻‍♂️
 
Вы действительно хотите удалить этот график?
 
Опубликовать
 
Заменить данный график на новый?
1000
В связи с жалобами других пользователей вам временно запрещено добавлять новые комментарии. Ваш статус будет проверен нашим модератором в ближайшее время.
Пожалуйста, подождите минуту, прежде чем оставить комментарий.
Добавить график к комментарию
Подтвердить блокировку

Вы уверены, что хотите заблокировать пользователя %USER_NAME%?

После этого вы и %USER_NAME% не сможете видеть комментарии друг друга на Investing.com.

%USER_NAME% добавлен в ваш черный список

Вы только что разблокировали этого участника. Повторно заблокировать этого участника можно только через 48 часов.

Пожаловаться на комментарий

Я считаю, что данный комментарий:

Комментарий отмечен

Спасибо!

Ваша жалоба отправлена модераторам.
Предупреждение: Fusion Media would like to remind you that the data contained in this website is not necessarily real-time nor accurate. All CFDs (stocks, indexes, futures) and Forex prices are not provided by exchanges but rather by market makers, and so prices may not be accurate and may differ from the actual market price, meaning prices are indicative and not appropriate for trading purposes. Therefore Fusion Media doesn`t bear any responsibility for any trading losses you might incur as a result of using this data.

Fusion Media or anyone involved with Fusion Media will not accept any liability for loss or damage as a result of reliance on the information including data, quotes, charts and buy/sell signals contained within this website. Please be fully informed regarding the risks and costs associated with trading the financial markets, it is one of the riskiest investment forms possible.
Войти через ВКонтакте
Войти через Google
или
Зарегистрироваться
Cпециальное предложение именно для вас!